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小人也能用但要牢记三度_dxb.120ask.com

小人也能用但要牢记“三度”

什么样的人是小人呢?心胸狭窄,为达目的不择手段的人就是小人。因为一个正派人做事情一定是选择手段的。

识别小人的四个标志:

第一,见利忘义,小人往往见了利益什么都不顾,连吃相都顾不上了;

第二,阳奉阴违,小人在你面前说一套,背后又说一套,两张脸;

第三,无事生非,小人所在的地方总是会搬弄出一些事情来,无端生事;

第四,拉帮结伙,小人会拉一些人去对付另一些人。

如何用好小人?这是一个通常在管理上人们不大注重,在实际中又经常出现的问题,也是成人癫痫病得挺好,结果一不小心掉进了小人挖好的沟里。大江大河都过去了,却在阴沟里翻了船。

对付小人有四个不同层次的对策。下策是:怒而不能除之;中策是:怒而除之;上策是:不动声色妙除之;上上策是:将心比心善用之。

这四个不同的层次会收到不同的效果。

第一个层次:下策,怒而不能除之。所有基层员工都知道那个人是小人,但是,因为有一些利益或有一些感情纠葛,不能除掉他。这就是怒而不能除之,其结果只能是把自己气得够呛,这是下策。

第二个层次:中策,怒而除之。发现了谁是小人,就表示绝对要除掉他,不惜一切代价,这样做的结果往往是小人很难除掉。当你要除掉他的时候,他就开始整你了。小人带来的后患无穷,君子惹得起,小人惹不起。

第三个层次:上策,不动声色妙除之。会请神更要会送神,能用者善用之,不能用者善去之。发现小人,不动声色。给小人一个不可能完成的任务,他完不成,自己就会蔫了。如果他完成了,就立了大功,给他约定的奖励,能够完成任务证明他是个人才,应该善用之。但往往是完不成的时候居多。

第四个层次:西安癫痫病医院上儿童癫痫病的最新治疗方法上策,将心比心,善用小郑州哪里治疗癫痫人。发现小人,用好的制度与好的态度来对待,像用君子一样用小人。把小人用成君子,而君子不被用成小人是最好的方法。

其实,小人是一个很复杂的词,你我身上都有小人的特质。举个最简单的例子,我们本来行事光明磊落,不屑于使用鸡鸣狗有哪些癫痫病专业医院盗的手法癫痫病治疗最好的医院,但是,如果有一天实在把你惹火了,你也会拍着桌子说:你不仁,休怪我不义!所谓的不义,也就是用小人的手段来对付小人。以小人的手段来治小人,那我们不就也成了小人吗?

我们很多人身上都有小人的一面,遇到某些事的时候也会用小人的方法来解决。问题是,一般我们是用小人的方法对待小人,用君子的方法对待君子。那么,你眼中的小人有没有君子的一面呢?肯定是有的。小人有的时候也会有君子之风。

人有两面性,既有魔鬼的治疗癫痫的医院有哪些一面,也有天使之心,就莫怪我用小人的手段了。这也给他采治疗癫痫病哪家医院好用小人的手段找到了理由。

所以,我们要有一个好方法来对付小人,要有一套对付小人的制度,让小人没办法跳过,没有办法抗拒。对待小人要用君子的态度,还要用大人的尺度,宁夏治疗癫痫病专业医院大人有大量,不要跟小人太计较。

综上所述,对待小人,要牢记三度:小人的制度、君子的态度、大人的尺度。

在用人高手的眼里,对人的分别不是简单的非黑即白,还会有一个灰色的过渡。人有各种各样的色彩,都会有过渡色。如果你能量高,可以把小人变成君子;如果你能量不够高,很可能会把君子变癫痫发作的急救药物成小人。

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